[´º½º¿¡µà] ¿ì¸®³ª¶ó 8õ ¿© °³ÀÇ Á÷¾÷ÈƷñâ°ü°ú 12¸¸ °³ÀÇ ÈƷðúÁ¤¿¡ ´ëÇÑ ÅëÇÕ½É»ç ¹× Ç°Áú°ü¸®¸¦ Àü´ãÇÏ´Â ÄÚ¸®¾ÆÅØ(Çѱ¹±â¼ú±³À°´ëÇб³. ÃÑÀå ±è±â¿µ) Á÷¾÷´É·Â½É»çÆò°¡¿ø(¿øÀå ÀÓ°æÈ/ÀÌÇÏ ‘½ÉÆò¿ø’)ÀÌ ±¹°¡Á÷¹«´É·ÂÇ¥ÁØ(NCS. National Competency Standard)±â¹Ý ±³À°ÈÆ·Ã È®´ë¸¦ À§ÇØ, °í¿ë³ëµ¿ºÎ°¡ Áö¿øÇÏ´Â Á÷¾÷ÈƷñâ°üÀÇ ÈƷðúÁ¤À» º»°Ý Á¢¼ö ¹× ½É»çÇÑ´Ù.
½ÉÆò¿øÀº ¿À´Â 10¿ù 12ÀÏ(¿ù)~29ÀÏ(±Ý)±îÁö ±¹³» Á÷¾÷ÈƷñâ°ü(Áýü)ÀÇ ÀçÁ÷ÀÚ ¹× ½Ç¾÷ÀÚ¸¦ ´ë»óÀ¸·Î ÇÑ Á÷¾÷ÈÆ·Ã ±³À°°úÁ¤ÀÇ ½É»ç ½ÅûÀ» Á¢¼öÇÑ´Ù.(Á¢¼öó : ½ÉÆò¿ø ȨÆäÀÌÁö www.ksqa.or.kr ¹× HRD-Net ȨÆäÀÌÁö www.hrd.go.kr)
½ÉÆò¿øÀÌ À̹ø¿¡ ½ÅûÀ» ¹Þ¾Æ ½É»çÇÏ´Â Á÷¾÷ÈÆ·Ã ±³À°°úÁ¤Àº ½Ç¾÷ÀÚ¸¦ ´ë»óÀ¸·Î ÇÏ´Â ¡ã½Ç¾÷ÀÚ°èÁÂÁ¦ ¡ã±¹°¡±â°£·Àü·«»ê¾÷ Á÷Á¾ ÈƷðú ÀçÁ÷±Ù·ÎÀÚ¸¦ ´ë»óÀ¸·Î ÇÏ´Â ¡ã±Ù·ÎÀÚ Á÷¾÷´É·Â°³¹ßÈÆ·Ã ¡ã»ç¾÷ÁÖ Á÷¾÷´É·Â°³¹ßÈÆ·Ã ¡ãÁß¼Ò±â¾÷ ÇÙ½ÉÁ÷¹«´É·ÂÇâ»óÈÆ·Ã µîÀÌ´Ù.
ƯÈ÷, À̹ø ½ÉÆò¿øÀÇ ±³À°ÈÆ·Ã °úÁ¤ ½É»ç¿¡¼´Â ±¹Á¤°úÁ¦ Áß ÇϳªÀÎ ±¹°¡Á÷¹«´É·ÂÇ¥ÁØ(NCS. National Competency Standard) È°¿ë È®»ê Á¤Ã¥¿¡ µû¶ó, NCS ±â¹Ý ÈÆ·Ã °úÁ¤À» ¿ì´ëÇØ ¼±Á¤ÇÒ °èȹÀÌ´Ù.
NCS ȨÆäÀÌÁö(www.ncs.go.kr)¸¦ ÅëÇØ ÈƷñâÁØÀÌ °ø°íµÈ 797°³ ºÐ¾ßÀÇ °æ¿ì NCS ±â¹ÝÀÇ ÈƷðúÁ¤ ½ÅûÀÌ °¡´ÉÇÏ´Ù.
ÇÑÆí, ½ÉÆò¿øÀº À̹ø ±³À°ÈÆ·Ã °úÁ¤ ½É»ç¿¡ ´ëÇÑ ¼³¸íȸ¸¦ Á÷¾÷ÈƷñâ°üÀå ¹× ½Ç¹«ÀÚ¸¦ ´ë»óÀ¸·Î 10¿ù5ÀÏ(¿ù)~13ÀÏ(È)±îÁö ¼¿ï, ´ëÀü, ±¤ÁÖ, ºÎ»ê, ´ë±¸, Á¦ÁÖ µî ±¤¿ªµµ½Ã¿¡¼ °³ÃÖÇÒ °èȹÀÌ´Ù.
¹®ÀÇ : 1644-5113.